ハローフォーラムはさまざまな職種のすぐれた技術者の
ユニオンのネットワークです。
それぞれのユニオンが厚生労働省認可のもとで
「派遣スタッフによる派遣スタッフのための派遣」
を行っています。
だから、「仕事を求める人に」「人を求める企業に」
安心を担保します。
求人・求職のハローフォーラムへようこそ!
ろうきょう通信No.43
(2010年10月24日(月)発行)
「派遣も労供もできるのは労働組合だけ」
労供労組協議長 伊藤彰信
「賃金と社会保障」1497号2009年9月上旬号に掲載
「
労働者供給事業の歩みと課題・展望(下)
」
〔『労働法律旬報』1704号(2009年9月25日発行)掲載〕
「
労働者供給事業の歩みと課題・展望(上)
」
〔『労働法律旬報』1702号(2009年8月25日発行)掲載〕
※これらは一橋大学大学院社会学研究科の
フェアレイバー研究教育センターのホームページ
に
掲載されているpdfファイルにリンクされおり、いずれも労供労組協議長伊藤彰信が著したものです。
【労供労組協第26回総会決議】
日雇雇用保険受給資格の緊急緩和措置を求める決議
〜 日雇雇用保険受給資格の緩和を求める 〜
労供労組協20年の歩み
ハローフォーラムはさまざまな職種のすぐれた技術者のユニオンのネットワークです。
それぞれのユニオンが
厚生労働省認可
のもとで
「派遣スタッフによる派遣スタッフのための派遣」
を行っています。
だから、
「
仕事を求める人に
」「
人を求める企業に
」
安心を担保します。
ユニオンと会社の明朗な契約でトラブルとはお別れです。
ろうきょう通信No.44
(2011年12月28日)
機関紙ろうきょうNo.50
(2010年4月9日)
ケアフォーラムにおいてヘルパー、家政職を募集中!!
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